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NMBS - Carrières et emploi

À propos de nous
Pourquoi la SNCB ?

Nous vous offrons un super défi dans une entreprise moderne et ambitieuse. Une entreprise qui a à coeur de s’investir pour ses clients.

Les années à venir seront cruciales pour la SNCB. Dans un proche avenir, nous devrons compter avec la concurrence au niveau du transport ferroviaire de voyageurs en service intérieur. C’est pourquoi
 – plus... nous faisons tout pour faire de la SNCB une entreprise plus moderne, plus performante, véritablement orientée clientèle.

Nos trois activités centrales


- Faire circuler des trains de voyageurs, en Belgique mais aussi par-delà les frontières nationales. A cet égard, nous nous concentrons sur une offre sûre, ponctuelle et confortable.

- Entretenir et renouveler le matériel roulant.

- Gérer les gares et points d'arrêt, y compris les parkings, les dépôts pour vélos et les espaces réservés à la location de vélos, ainsi que des abords de la gare.


Par ailleurs, un accueil orienté clientèle est notre priorité première. Nous assurons également la protection et la surveillance du domaine ferroviaire. Quelque 18.000 collaborateurs travaillent à temps plein à la SNCB.


Nous pouvons résumer nos valeurs sous l’acronyme « PROS ».


- Professionnalisme : orientés résultat, nous faisons notre travail avec rigueur, engagement et passion pour notre métier ;

- Respect : nous respectons nos collègues, nos clients, nos partenaires, notre environnement et ce, de façon durable. De même, nous respectons nos engagements de résultat, y compris au niveau budget et planning ;

- Oser entreprendre : nous osons questionner nos façons de travailler et nous intégrons avec enthousiasme et flexibilité des idées fortes et des méthodes de travail plus efficaces ;

- Savoir collaborer : nous créons un environnement de travail stimulant dans lequel tout le monde collabore volontiers au sein de son équipe et avec les collègues des autres entités.
 – moins
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Comment est l'environnement de travail chez NMBS ?

3,0
Équilibre vie professionnelle / personnelle
3,7
Salaire/Avantages sociaux
3,6
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
3,0
Direction
3,2
Culture d'entreprise

Que disent les gens au sujet de la direction chez NMBS ?

Picture of Sophie Dutordoir, CEO of NMBS
62 %
des employés approuvent leur PDG Sophie Dutordoir
L'approbation du PDG est basée sur 26 notes
1,0
The worst place to work ever in all my career
Governance (employé(e) actuel(e)) - Brussel - 7 mars 2019
The worst Company I work for in 25 years. Of course there is good and motivate people but entire line of management must be replaced.
Points négatifs
Bad management (at different level), no governance, and so one and so one
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Qu'ont pensé les candidats de leurs entretiens chez NMBS ?

Expérience de l'entretien
D'après 26 entretiens
Positive
Difficulté de l'entretien
D'après 24 entretiens
Moyenne
Durée du processus d'entretien
D'après 23 entretiens
Plus d'un mois
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