Emplois auto (Bruxelles)

In de functie van Beheerder Burgerlijke Aansprakelijkheid (BA) analyseer je verzekeringsrisico's en zorg je voor de opmaak en het beheer van dat de verzekeringscontracten. Samen met je collega's help je mee aan de groei van tak Burgerlijke Aansprakelijkheid. Een verzekeringstak die continu in verandering is; vernieuwing, variatie & blijven bijleren spreken jou aan!

Je komt terecht in een dynamisch team dat elkaar ondersteunt en een tikkeltje humor wel kan waarderen. P&V heeft de ambitie om verder te groeien in de verzekeringen BA, jij hebt de drive om dit verder mee uit te bouwen. Een portie werkdruk spreekt jou dus aan, maar tegelijkertijd waardeer je de flexibiliteit in de uren en de mogelijkheid tot thuiswerken.

• Jij zorgt ervoor dat de nieuwe verzekeringscontracten administratief en verzekeringstechnisch tip top worden opgemaakt en beheerd.
• Een wijziging in de situatie van de klant? Met jouw verzekering kennis zorg je voor een gepaste oplossing op maat.
• Onze tussenpersonen telefonisch verder helpen en oplossingen aanbieden, heel graag!
• Jij blijft je kennis ontwikkelen en je bouwt je kennis over verzekering Burgelijke Aansprakelijkheid verder op.

• Je bezit minstens een bachelor bij voorkeur in verzekeringen, rechtspraktijk of gelijkwaardig door ervaring.
• Ervaring in burgerlijke aansprakelijkheid ondernemingen is een absolute troef.
• Je hebt een zeer goede kennis van Nederlands of van Frans met voldoende kennis van de 2 e taal.
• Je leert snel & graag en een dynamische omgeving geeft je extra drive.

• Contracttype: onbepaalde duur
• Werklocatie: Brussel in combinatie met thuiswerken

Koningsstraat 151, 1210 Brussel
- Extralegale voordelen: De P&V Groep biedt heel wat extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, hospitalisatie- en groepsverzekering, ecocheques, een bedrijfsrestaurant, een cafetariaplan, flexibele werktijden en telewerkmogelijkheden, maar ook personeelskortingen bij verschillende partners (en een auto voor bepaalde functies).

De P&V Groep ondersteunt een beleid van diversiteit en inclusie in de rekrutering van haar medewerkers. We zijn vooral op zoek naar talent, ongeacht gender, leeftijd, afkomst, culturele achtergrond of geloofsovertuiging. Als coöperatie is solidariteit een van de pijlers van de P&V Groep. Wij vinden het dan ook belangrijk dat ons bedrijf een vertegenwoordiging is van de diverse samenleving waarin we leven.