emplois club

Wil je samen met je collega’s garant staan voor kwaliteitsvolle zorg?

Onze afdeling is een hoogtechnologische, uitdagende werkomgeving. Met een enthousiast multidisciplinair team werken we aan kwaliteitsvolle zorg. Vanuit het principe van levenslang leren ontwikkelt elk teamlid zijn/haar competenties verder en krijgt zo de kans om verder te groeien. Ben jij iemand die van uitdagingen houdt, goed in een team kan werken en gemotiveerd nieuwe dingen wilt leren kennen, solliciteer dan zeker op onze vacature!

Wat is jouw uitdaging?

• Je verleent individuele, totale en planmatige zorg met oog voor de lichamelijke en psychosociale behoeften van elke patiënt.
• Je staat in voor de totaalzorg van een patiënt met een intensief profiel, hierbij voer je de taken uit die jou worden toevertrouwt conform de geldende procedures op de afdeling.
• Daarbij verlies je de kwaliteit en verbetering van de verpleegkundige dienstverlening nooit uit het oog.
• Vertrouwt de behandelende arts jou een verpleegkundige opdracht toe, dan voer je die correct, zorgzaam en conform de wettelijke bepalingen uit.
• Je staat onder leiding van het afdelingshoofd en behartigt diens taken indien nodig om de goede werking van de afdeling te waarborgen.
• Op administratief, technisch en huishoudelijk vlak draag je eveneens jouw steentje bij.
• De opvang, begeleiding en evaluatie van studenten is bij jou ook in goede handen.
• Je kan werken met wisselende uren alsook weekends en nachten.

Graag meer weten? Bekijk de uitgebreide functiebeschrijving onderaan de vacaturetekst op de ZNA-website.

Wat zijn jouw troeven?

• Je beschikt over een diploma en visum als bachelor verpleegkundige.
• Een diploma dat aanleiding geeft tot het verkrijgen van de ‘bijzondere beroepstitel Intensieve zorgen en spoed’ is een meerwaarde.
• Het werken met uiterst up-to-date en gespecialiseerde apparatuur vormen voor jou een uitdaging (CVVH, PICCO, verschillende beademingsvormen: NAVA, NO-beademing, …)
• Je hebt een sterke interesse in de technische aspecten van de zorg.
• Je kan patiënten juist inschatten en kan gepast reageren op kritieke situaties. Met de nodige ernst, humor en gezond verstand ga je om met een bijzondere patiëntenpopulatie.
• Op een respectvolle, betrokken en flexibele manier kom je tegemoet aan de zorgbehoeften van de patiënt met grote zin voor initiatief en verantwoordelijkheid.
• Nauwkeurig, veilig, hygiënisch, stressbestendig en kostenbewust werken is een absolute must.
• Je gaat assertief, maar correct, positief en deskundig om met patiënten en zorgverstrekkers.
• Je kan zowel zelfstandig als in een multidisciplinair team werken en staat altijd open voor feedback dankzij je collegiale en eerlijke houding.
• Duidelijke communicatie en mondelinge en schriftelijke rapportering vind je belangrijk, zowel naar je collega’s toe als naar je leidinggevende.
• Je bent bereid om je continu bij te scholen en de nodige technische en verpleegkundige opleidingen te volgen.

Werken bij ZNA is kiezen voor patiëntgerichtheid, samenwerken, kostenbewust werken, respect en professionaliteit, want goed voor onze patiënten zorgen, daar draait het bij ZNA om.

Waarom werken bij ZNA?

• Wij bieden jou een prettig werkklimaat in een enthousiast team met erkenning en ondersteuning voor jouw ambities, inbreng en creativiteit.
• We zorgen voor een evenwichtig loonpakket met talloze extra’s (o.a. maaltijdcheques van 7,5 euro, gratis hospitalisatieverzekering, terugbetaling woon-werkverkeer, gratis griepvaccin, …).
• Als ZNA medewerker ben je gratis aangesloten bij de ZNA Club (Benefits @ work) met tal van acties, evenementen en nog een uitgebreid gamma aan kortingen en voordelen.
• Je hebt binnen ZNA een ruim aanbod aan opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden gericht op persoonlijke groei en om je vakkennis bij te spijkeren.
• Maar dat is lang niet alles! Ontdek alle voordelen van een job bij ZNA op onze ZNA website.
• ZNA en GZA ziekenhuizen vormen samen het netwerk Ziekenhuis aan de Stroom (ZAS). Meer info op zas.be.

Wat bieden we je aan?

• Contract: onbepaalde duur
• Locatie: ZNA Cadix in Antwerpen
• Jobtime: 100% (38 uur/week), regime is bespreekbaar
• Uurrooster: flexibele uren

Heb je nog vragen?

Meer info over de wervingsprocedure? Contacteer Margot De Bruyn, HR specialist, op 03 234 40 85 of Laura Crol, HR Specialist, op 03 270 80 50.

Meer weten over de functie? Contacteer Dries Kees, verpleegkundig afdelingshoofd MITE ZNA Cadix, op 03 217 75 75.

Vacaturenummer: 9442