Emplois manager (Zaventem)

Maak deel uit van Carrefour en ontmoet meer dan 9.500 gemotiveerde medewerkers! Vanuit onze 705 winkels of vanuit het hoofdkantoor zetten we ons elke dag in om onze klanten tevreden te stellen en werken we samen aan ons doel: Wereldleider worden in de voedseltransitie voor iedereen!

Het merk Carrefour staat centraal in het strategische plan. Het huismerk heeft als doel tegen eind 2026 44,8% van de omzet in eigen merk te vertegenwoordigen voor België door:

• De winstgevendheid van onze eigen merken te ontwikkelen in een sterk concurrerende markt.
• Het veiligstellen van volumes door de partnerschappen met onze strategische en lokale leveranciers te versterken en het leverancierspanel uit te breiden.
• Te voldoen aan de RSE-doelstellingen en de vereisten van de voedingsmiddelenovergang.
• Het aantal voedingsreferenties met 20% te verminderen om het aanbod voor onze klanten te verduidelijken.

Hoofdactiviteiten en doelstellingen van de Aankoper MDC Kaas:

• Onderhandelen met leveranciers en op de hoogte blijven van de grondstofprijzen.
• Concurrenten en beurzen bezoeken om markttendensen te begrijpen en innovatieve producten te lanceren.
• Referenties ontwikkelen en communiceren met de winkels.
• Verkoopgegevens, productpositionering, marktcijfers, groei van de MDC ten opzichte van de gedefinieerde doelstellingen, marge en prijspositionering analyseren.
• De kwaliteit van producenten/fabrikanten meten en hun werking evalueren.
• Samenwerken met andere aankopers, Category Managers, interne actoren en de groep.

Profiel:

• U bent een echte onderhandelaar.
• U heeft een analytische geest en strategisch inzicht.
• U bent klantgericht en resultaatgericht.
• U heeft een masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring.
• U heeft affiniteit met MDC-producten en verse producten (Kaas).
• U heeft minstens 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
• U heeft technische productkennis.
• U beheerst Frans en Nederlands en heeft goede kennis van het Engels.

Ons aanbod:

• Een vast contract van onbepaalde duur.
• Een salaris in overeenstemming met de marktomstandigheden en interessante extralegale voordelen: bedrijfswagen of mobiliteitsbudget, smartphone en abonnement, maaltijdcheques, 20% korting op uw aankopen in onze geïntegreerde Carrefour-winkels, potentiële extra premie en resultaatgerelateerde bonus, cafetariaplan, ziekenhuis- en/of ambulante verzekering tegen voordelige voorwaarden, fietsleasing tegen gunstige voorwaarden (na 1 jaar dienst), voordelenprogramma met tal van kortingen bij Ekivita Edenred-partners, ...
• Smart Way of Working: Flexibele werktijden en regelingen die werk en privéleven goed combineren.
• Maatwerkopleidingen en echte doorgroeimogelijkheden in uw carrière.
• Een boeiende functie binnen een van de grootste Europese distributeurs.

Bij Carrefour willen we mensen - van alle generaties en achtergronden, elk met hun eigen ervaring - aantrekken en behouden. We zijn ervan overtuigd dat we zo onze klanten tevreden kunnen stellen en onze resultaten en innovatiekracht kunnen versterken. Als je Carrefour-medewerker wordt, word je uitgenodigd om op een positieve manier mee te werken aan de promotie van ons diversiteitsbeleid.