Tarification des Annonces Sponsorisées
Pas d'engagement ni de contrat sur la durée. Démarrez et arrêtez la sponsorisation de vos offres d'emploi à tout moment grâce à un budget flexible.
Fonctionnement de la tarification : Indeed fournit un budget recommandé en fonction des critères que vous avez fournis, tels que l’intitulé, le lieu et la description du poste. En savoir plus →
Standard
Recrutez rapidement grâce à une visibilité accrue dans les résultats de recherche et présentez votre offre d’emploi à un plus grand nombre de chercheurs d’emploi actifs.
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IncludedVisibilité dans les résultats de recherche
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IncludedMessages automatiques
Premium Offre soumise aux conditions d'utilisation en vigueur, aux critères de qualité d'Indeed et aux limites d'utilisation applicables. La disponibilité des fonctionnalités peut varier selon le poste et le marché, et est susceptible d'être modifiée à la discrétion d'Indeed.
Atteignez les talents les plus pertinents qui
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IncludedLabel « Recrutement urgent »
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IncludedAnalysesAnalyses
Accédez à des rapports pour mesurer les performances des offres d'emploi grâce à des indicateurs clés tels que les impressions, les clics et les candidatures. -
IncludedMessagerie avec les candidat(e)sMessagerie avec les candidat(e)s
Planifiez des entretiens à l'aide de messages prédéfinis pour contacter les candidat(e)s à grande échelle. -
IncludedPrise de notesPrise de notes
Mentionnez les étapes suivantes et les informations importantes sur chaque candidat(e) pour vous y référer lors des autres étapes du processus de recrutement. -
IncludedApplication mobile pour les employeursApplication mobile pour les employeurs
Gérez le processus de recrutement où que vous soyez grâce à la messagerie, à la planification des entretiens, à la gestion des candidat(e)s, et bien plus encore. -
IncludedExportation groupée des candidat(e)sExportation groupée des candidat(e)s
Téléchargez les informations des candidat(e)s telles que leurs coordonnées et les notes que vous avez prises. -
IncludedIndeed ApplyIndeed Apply
Boostez le nombre de candidatures finalisées et réduisez les abandons en permettant aux talents de postuler aux offres d'emploi de votre ATS directement sur Indeed. -
IncludedQuestions de présélectionQuestions de présélection
Gagnez du temps dans votre processus de recrutement en incluant des questions de présélection dans votre offre d'emploi. -
Not includedMessages automatiques
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Not includedVisibilité dans les résultats de recherche
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Not includedFlux des chercheurs d'emploi
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Not includedCommunication auprès des chercheurs d'emploi
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Not includedRecommandations budgétaires
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Not includedLabel « Recrutement urgent »
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Not includedBranded jobs
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Not included
Standard Sponsored Jobs
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IncludedMessagerie avec les candidat(e)sMessagerie avec les candidat(e)s
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IncludedPrise de notesPrise de notes
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Gagnez du temps dans votre processus de recrutement en incluant des questions de présélection dans votre offre d'emploi. -
IncludedMessages automatiquesMessages automatiques
Contactez les talents depuis le tableau de bord employeur dès qu'ils postulent à votre annonce, qu'ils sont ajoutés à votre liste de présélection ou que vous refusez une candidature. -
IncludedVisibilité dans les résultats de rechercheVisibilité dans les résultats de recherche
Mettez en avant votre Annonce Sponsorisée par rapport aux offres d'emploi gratuites dans les résultats de recherche pertinents, afin qu'elle soit vue par les chercheurs d'offres d'emploi actifs. -
IncludedFlux des chercheurs d'emploiFlux des chercheurs d'emploi
Apparaissez sur la page d'accueil Indeed des chercheurs d'emploi qui ont déjà recherché des offres d'emploi comme la vôtre. -
IncludedCommunication auprès
des chercheurs d'emploi
Communication auprès des chercheurs d'emploi
Présentez votre Annonce Sponsorisée via les notifications par email envoyées aux chercheurs d'emploi de notre base de données. -
IncludedRecommandations budgétairesRecommandations budgétaires
Recevez les candidatures au rythme qui correspond à vos besoins de recrutement, en utilisant les informations du marché pour définir un budget compétitif. -
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Gagnez du temps dans votre processus de recrutement en incluant des questions de présélection dans votre offre d'emploi. -
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Contactez les talents depuis le tableau de bord employeur dès qu'ils postulent à votre annonce, qu'ils sont ajoutés à votre liste de présélection ou que vous refusez une candidature. -
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Mettez en avant votre Annonce Sponsorisée par rapport aux offres d'emploi gratuites dans les résultats de recherche pertinents, afin qu'elle soit vue par les chercheurs d'offres d'emploi actifs. -
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Apparaissez sur la page d'accueil Indeed des chercheurs d'emploi qui ont déjà recherché des offres d'emploi comme la vôtre. -
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Recevez les candidatures au rythme qui correspond à vos besoins de recrutement, en utilisant les informations du marché pour définir un budget compétitif. -
IncludedLabel « Recrutement urgent »Label « Recrutement urgent »
Incitez les chercheurs d'emploi intéressés à postuler immédiatement en montrant que vous étudiez déjà activement les candidatures. -
IncludedAnnonces PremiumAnnonces Premium
Démarquez-vous en ajoutant votre logo et l'image de votre entreprise à votre offre d'emploi. -
IncludedBranded jobs
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FAQ
Oui. De nombreuses offres d’emploi peuvent être publiées gratuitement, sous réserve des conditions générales, des critères de qualité et des limites d’utilisation d’Indeed. La disponibilité des fonctionnalités pour les offres d’emploi gratuites peut varier et est susceptible d’être modifiée à la discrétion d’Indeed. Il convient de noter qu’il existe des offres d’emploi avec sponsorisation uniquement, ce qui sera clairement indiqué dans le produit. Voici quelques exemples d’offres d’emploi pouvant nécessiter une sponsorisation : les offres agrégées directement à partir d’un site Carrières ou du site web d’une entreprise, les offres publiées à partir d’un flux de données (p. ex., XML, API) ou les offres publiées à partir d’un logiciel de gestion des candidatures (ATS). Indeed se réserve en outre le droit d’exiger qu’une annonce soit sponsorisée pour quelque raison que ce soit. Consulter les conditions→
Le prix minimum apparaîtra sur la page de sponsorisation du produit et dépendra de plusieurs facteurs, notamment le nombre de chercheurs d’emploi disponibles sur votre marché, les offres d’emploi similaires faisant l’objet d’une enchère pour un placement prioritaire, le type d’Annonce Sponsorisée que vous sélectionnez, entre autres.
Le prix standard est généré par le système de recommandation d’Indeed. Les facteurs du marché pris en compte sont notamment : la compétitivité des offres d’emploi, vos délais de recrutement et le nombre de chercheurs d’emploi pour des intitulés de poste spécifiques.
Le prix Premium est supérieur au prix Standard afin de garantir un plus grand nombre de candidatures de profils pertinents par rapport aux Annonces Sponsorisées standard, et ce, plus rapidement. Ainsi, votre Annonce Sponsorisée Premium est compétitive par rapport à des offres d’emploi similaires sur Indeed.
Non. Vous êtes libre de fixer un autre montant, tant qu’il répond au minimum requis pour l’offre d’emploi.
Vous serez facturé(e) le premier jour du mois ou lorsque les dépenses de votre compte atteindront 500 €, selon la première éventualité Votre facture reflètera le montant dépensé pour les interactions avec les chercheurs d’emploi (comme les clics ou les candidatures commencées) au cours de la période de facturation précédente.
Vous pouvez modifier le budget des Annonces Sponsorisées depuis le tableau de bord employeur en sélectionnant « Gérer le budget » dans la liste d’emplois.
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